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人才交流服务中心
发布日期:2012-06-20浏览次数:0次【字号 大 中 小】
在人事部门指导下,承担相关工作。其主要职责: 承担对自动离职、离岗退养、停薪留职、公派出国、出境学习、转岗培训或待岗等不在岗人员的管理工作。承担职工培训工作。完成院委托的其它工作。